Gros Farm

да, как раз поэтому и написал "Красота", что записал) Но мне нужны в основном те, кто рассказывают про теплицы, выращивание в защищенном грунте. У нас решение, которое позволяет увеличить урожай до 50% плюсом за счет аналитики и автоматизации теплиц, и при этом очень бюджетно :) Вот увидите, мы сделаем своего рода революцию на рынке.

Очень полезная штука!

о я сам в поиске таких, чтобы покупать рекламу у них для бизнеса. :)

Красота! 😊

обязательно поставьте "безопасное подключение", это может влиять на доверие и конверсию

о вот так работает да :)

а сайт и картинки через какой сервис делали? ChatGPT? Midjourney? Яндекс GPT? Gemini Google?

К сожалению, сайт выдает вот такую ошибку 502 :(

О отличная тема! Найм вообще - это самое важное в любом бизнесе, хоть сельхоз, хоть IT. Я вот оставлю комментарий, что если говорить про найм, то по сути - это стандартный процесс маркетинга, где есть каналы привлечения(сайты вакансий например), есть HR-бренд(т е если о вас где то слышали, то с большей вероятностью откликнуться), воронка движения соискателя к устройству на работу и важно! онбординг, то есть после того как человек устроился, то его важно провести по всему что есть в бизнесе, чтобы он быстрее влился в коллектив. И многие в сельхозе думают, что это все нет относится к ним, но уже не сейчас. И каждый этап крайне важен, чтобы получить качественного члена команды, который не "отвалится" через неделю. Наверное стоит написать отдельную подробную статью про это. Спасибо за поднятую тему.

А вы не рассматривали впринципе работать в закрытом грунте(теплицах)? Если смотрели, то как оно отличается и что больше нравится?

послушаю

Лёша, очень круто, что делитесь, если вам интересно "нырнуть" в агрономию на данных и аналитике, то напишите мне, созвонимся, возможно, что мы будем друг другу полезны. Удачи ✌️

Не могу ничего сказать, так как совершенно не разбираюсь в этой теме. Но есть одна истина, если бизнес убыточный и нет понимания как исправить, то стоит закрывать его и менять сферу. Но все же кажется, что не все убыточные, иначе бы никто не занимался...

ну в этом конкретном случае все делал сам фермер, а тут просто бесплатные консультации. Просто фермер сам сталкивался с проблемой, что когда наступал несезон с тюльпанами, то все люди разбегались и потом нужно было собирать часто по новой людей, а добавление других цветов было логично и дало работу людям. Все в выигрыше. А то что по процессам, то тут просто "пинок" сработал. Человек уже почти в депрессии был. Сейчас вот еще наше решение по автоматизации теплицы внедрит и вообще красота будет, потому что реально я был сильно удивлен тем, что тут все руками и без данных работает, а денег достаточно, чтобы внедрить все. Хотя и денег то много не нужно в его случае - это вышло на 100 тыс. руб. :)

Основа - это бизнес-процессы, т е
1. снять с себя рутину, там человек сам на звонки отвечал))
2. прописать как и что нужно делать сотрудникам, больше ответственности дали и полномочий
3. фермер выращивал только тюльпаны под 8 марта, а остальное время теплицы простаивали, просто элементарно добавили еще маржинальных цветов(ранункулюсы, каллы и георгин) - это распределено по году.
4. добавили больше маркетинга: как раз видео стали делать более качественными, активно участвовать во всех приглашениях.
5. сотрудничество с маркетплейсом Flowwow
И все это довольно не сложно на самом деле :)

Антон, с большим удовольствием приду, нам очень нужно как можно больше контактов, чтобы сделать по настоящему полезный продукт

Елена, так у всех? у всех бизнесов в этой сфере минус?

Спасибо! На самом деле многие агрономы говорят про это, что нужный сервис. Нас вот просили, чтобы мы сделали, будем рекомендовать вас