Корпоративная культура - не картинки и плакаты!

Корпоративная культура - не картинки и плакаты!

Миссия и ценности - не просто слова!

Миссия - смысл существования.

Ценности - поведение, которое мы транслируем внутри компании, по отношению друг к другу, и самое главное - по отношению к клиенту и всему рынку!

1. Понимаем куда идем, зачем и что хотим дать этому миру.

2. Формируем ценности, которым мы сами соответствуем и транслируем через себя клиенту и рынку.

3. Начинаем жить по ним не просто на бумаге, а прям жить. Все наши действия, коммуникация, поступки все через основные ценности.

4. Формируем команду по ценностям. Берем «своих» таких же как и мы.

5. Получаем культуру, в которой нам всем комфортно, потому что это принцип жизни.

6. Привлекаем клиентов, которые тоже «свои», да они сами приходят, потому что хотят работать с такими же.

В RosExpert и HrDigitalAgro мы живем так и никак иначе! У нас разные ценности, но они не противоречат, а дополняют друг друга!

А обновлять и актуализировать миссию и ценности надо все чаще в нашем меняющемся мире! И это абсолютно нормально и правильно!

Это не просто слова - это маяк, который удерживает огромные команды и позволяет (особенно) консалтингу вести за собой целую армаду кораблей!

Ищете своих? Велкам 🤗

*