Руководитель ИТ подразделения

Совокупный опыт работы в IT сфере (в т.ч. на руководящих позициях) - более 15ти лет. Навыки создания с нуля и руководства персоналом IT подразделений численностью до 11 чел. Навыки развертывания IT архитектуры в соответствии с современными стандартами и принципами ITIL/ITSM. Навыки построения IT функции, готовой оперативно поддержать изменения требований бизнеса в области IT. Навыки бюджетирования IT функции, управления ее активами, затратами и эффективностью. Навыки проектного менеджмента с применением гибких и классических методологий PM.

Развитые управленческие навыки. Ответственность за принятые решения. Стратегическое мышление. Нацеленность на результат. Высокая работоспособность. Настроен на дальнейшее развитие, получение нового опыта.